Anggota DPR RI Komisi XIII: Layanan Keimigrasian Harus Semakin Dekat dengan Masyarakat

ASPIRATIF  – Upaya memperkuat pelayanan keimigrasian di daerah dinilai perlu didukung oleh sumber daya manusia (SDM) yang memahami tata kelola pemerintahan daerah, mampu berkoordinasi dengan pemerintah daerah, serta memiliki kemampuan berinteraksi dengan masyarakat.

Akademisi Dr. Nasrul Zaman, S.T., M.Kes. menilai pengalaman aparatur yang pernah bertugas di lingkungan pemerintah daerah merupakan modal penting dalam mendukung efektivitas pelayanan publik.

“Pengalaman di lingkungan pemerintah daerah membentuk kemampuan koordinasi lintas instansi, pemahaman terhadap karakteristik wilayah, serta komunikasi yang baik dengan masyarakat. Kompetensi tersebut akan menjadi nilai tambah dalam mendukung pelayanan keimigrasian yang efektif dan responsif,” ujarnya.

Baca Juga :

Jepang Vs Indonesia 6-0 : Kluivert Dapat Pelajaran dari Tim Level Piala Dunia

10 Jun 2025

Sekolah Rakyat: Investasi Peradaban untuk Memutus Mata Rantai Kemiskinan di Kota Subulussalam

19 Jul 2026

Senada dengan itu, H. Muslim Ayub, S.H., M.M., Anggota DPR RI Komisi XIII, berpandangan bahwa pengembangan layanan keimigrasian harus berorientasi pada kemudahan akses dan kualitas pelayanan kepada masyarakat.

“Pelayanan keimigrasian harus semakin dekat dengan masyarakat. Kehadiran SDM yang memahami kondisi daerah dan mampu bersinergi dengan pemerintah daerah akan mempercepat pelayanan sekaligus meningkatkan kepercayaan publik terhadap institusi negara,” katanya.

Menurutnya, sinergi antara pemerintah pusat dan pemerintah daerah merupakan salah satu kunci keberhasilan penyelenggaraan layanan keimigrasian, terutama pada wilayah yang sedang mengembangkan unit layanan baru.

Baca Juga :

DPP Muda Seudang Tunjuk Saidi Hasan sebagai Ketua Badan Etik

20 Apr 2026

Ketua Dekranasda Aceh Buka Pelatihan Personal dan Bisnis Branding bagi UMKM

24 Jun 2025

Ia menambahkan bahwa penguatan pelayanan tidak hanya bergantung pada pembangunan fasilitas, tetapi juga pada penempatan aparatur yang profesional, berintegritas, memahami karakteristik wilayah, serta mampu membangun komunikasi yang baik dengan masyarakat.

Dengan dukungan SDM yang kompeten dan berpengalaman, pelayanan keimigrasian diharapkan semakin mudah diakses, lebih cepat, serta mampu memberikan kepastian dan kenyamanan bagi masyarakat yang membutuhkan layanan keimigrasian.[]